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縣委編辦“五個聚焦”扎實做好機構改革評估工作

【發布日期:2019-10-24 15:39:01】 信息來源:楊建博 王晶 瀏覽次數:
    為全面落實全縣機構改革各項任務,進一步鞏固拓展機構改革成果,縣委編辦以開展機構改革“回頭看”為契機,聚焦劃轉職責、人員轉隸、事項調整、監督檢查、問題整改等五個方面,扎實做好機構改革評估工作。
    一是聚焦劃轉職責,落實“三定”規定。專門下發《關于進一步加強機構改革中職能調整銜接工作的通知》,要求各單位做好職責劃入劃出工作交接,系統梳理好劃轉職責事項、政策法規依據、工作模式流程、文書檔案、執法案卷等相關數據資料。牽頭協調、細化職責、溝通協商,結合法律法規、條線要求,及時厘清縣自然資源局、市場監督管理局、縣住建局、應急管理局等職責邊界問題和職責交接工作。與機構改革“回頭看”有機結合,通過查找問題,指導跟蹤,抓好整改,確保職責調整到位,嚴格執行“三定”規定。
    二是聚焦人員轉隸,確保人員深度融合。根據機構改革人員轉隸名單,結合機構編制實名制系統,摸清出入編情況。積極開展轉隸人員談心談話,了解干部思想動態,關注其訴求和崗位適應等情況,結合正在開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育,從思想上、行動上幫助其盡快適應和投入到新的工作環境中,確保工作無縫銜接。全縣共轉隸涉改人員598名,已全部完成轉隸手續,并順利開展工作。
    三是聚焦事項調整,推動部門高效運轉。根據職責劃轉,督促各單位做好權責清單同步調整,比對上級業務部門調整確定的職權事項,全面梳理,動態調整,確保與上級對應一致。按照法律法規規章,上級取消、調整、下放職權事項的文件,各單位進行比對梳理,同時對權責清單動態調整運行情況進行監督檢查。截止目前34家單位權責清單已完成調整,并在政府網站公布。
    四是聚焦監督檢查,提升信息數據質量。比對各單位機構編制實名制系統數據,準確掌握人員編制使用范圍、人員編制配備情況,對照“三定”規定,查看內設機構、領導職數配備情況,進一步規范各單位實名制管理,并將貫徹執行“三定”規定情況納入監督檢查范圍。同時要求各單位嚴格落實專人負責實名制管理工作,確保人員編制、領導職數、內設機構等信息數據實時更新、真實準確。
    五是聚焦問題整改,確保改革取得實效。認真整理、統計評估資料,分析查找問題,形成書面反饋意見,向各單位分別反饋,針對存在的問題,督促有關單位制定整改措施,限期整改,并加強監督檢查,適時開展“回頭看”;對確需編制部門研究解決的問題,及時形成意見建議,提交會議研究解決,確保機構改革各項任務落到實處。
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